質量認證賦能
高質量發(fā)展③
小微企業(yè)質量管理體系認證
提升行動優(yōu)秀案例
2020年11月以來,全市各級市場監(jiān)管部門圍繞降低企業(yè)成本、提高產(chǎn)品合格率、提升企業(yè)效益、重樹企業(yè)管理理念等方面采取多項措施聚力破解小微企業(yè)質量管理中的難點、痛點、堵點,扎實開展小微企業(yè)質量管理體系認證提升行動。
截至目前,
全市共培訓小微企業(yè)1000余家次,培訓企業(yè)員工4000余人次,精準幫扶200余家企業(yè)
,有效提升了企業(yè)質量管理水平,形成了膠合板和玩具行業(yè)質量管理核心過程實施指南,實施發(fā)布了膠合板行業(yè)質量管理體系實施規(guī)范團體標準—《膠合板生產(chǎn)企業(yè)質量管理體系實施規(guī)范》,促進了行業(yè)、產(chǎn)業(yè)和區(qū)域經(jīng)濟高質量發(fā)展。
在提升行動中,涌現(xiàn)出一批可推廣可復制的質量提升標桿,為發(fā)揮示范引領作用,臨沂市市場監(jiān)管局從各縣區(qū)推薦的160余個小微企業(yè)提升行動案例中,選取做法典型、成效突出的20個企業(yè)案例予以分享。
案例十一
優(yōu)化關鍵工藝
提高產(chǎn)品質量
臨沂恒工機械有限公司主要生產(chǎn)經(jīng)營挖掘機底盤引導輪、驅動輪的等工程機械配件。
企業(yè)提出當前最需要解決的問題是:“引導輪裂紋”質量缺陷較多。
為做好質量提升工作,公司成立了質量管理體系提升工作專項小組,采取了以下措施:1.做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析,系統(tǒng)梳理各部門職責權限、產(chǎn)品主要流程和關鍵質量控制點、質量分析報告,全面剖析當前產(chǎn)品質量缺陷的類型。
2.專業(yè)技術攻關,技術、生產(chǎn)、工藝、質檢人員共同參與制定試驗方案驗證工藝參數(shù)與產(chǎn)品質量缺陷的關系,及時修訂工藝參數(shù),對關鍵工序、特殊工序進行確認控制和風險評估。
3.嚴格質量管控,從加強鑄造、鍛造、機械加工、熱處理等各個工藝過程質量管理控制等方面入手,對關鍵工藝過程進行優(yōu)化改進。
經(jīng)過三個多月的工藝改進、標準化管理,公司引導輪的氣孔、縮孔、砂眼、渣孔、缺肉等鑄造缺陷減少46%;引導輪高頻淬火裂紋缺陷減少了78%,為企業(yè)減少質量損失100多萬元。
案例十二
規(guī)范過程管理
促進質量提升
山東金馬汽車裝備科技有限公司是集設計、生產(chǎn)、研發(fā)、銷售為一體的汽車裝備制造高新技術企業(yè)。
企業(yè)目前主要面臨兩大問題:1.產(chǎn)品綜合合格率位于行業(yè)內中下游,人員質量意識需加強。2.模具問題突出,產(chǎn)品加工后,需補土產(chǎn)品比例高、基數(shù)大,生產(chǎn)受到不同程度影響。
針對存在的問題,企業(yè)1.組織培訓學習。針對薄弱環(huán)節(jié)制定相應培訓教育,對培訓效果進行實操、考評;開展“員工技能比武大賽”,進行技能展示,推行激勵機制;舉行“質量月活動”,成立QC整改小組,成立內部大學,定期開課對中高層進行培訓指導。2.完善模具管理機制。對模具進行建檔,制定《模具履歷表》及《模具檢驗記錄表》,從模具來料,對模具外觀、尺寸進行檢測;生產(chǎn)過程中對備模過程進行監(jiān)控,備模上機前,由專檢進行檢測確認,合格后投產(chǎn)使用,量產(chǎn)過程中,指定專人對模具涂料噴涂過程進行監(jiān)控,并將后續(xù)產(chǎn)品暴露的問題進行匯總,反饋到模具相應的位置進行精修改善,從而達到模具因素產(chǎn)生問題控制重點前移,降低產(chǎn)品修補率,提高產(chǎn)品合格率。
通過一系列培訓學習組織活動,企業(yè)每月產(chǎn)品合格率逐步提升,產(chǎn)能方面由過去月產(chǎn)5萬只提升至月產(chǎn)8萬只;通過應用質量管理體系預防功能,完善模具管理機制,產(chǎn)品修補率降低29.21%;通過優(yōu)化工藝程序,精細化檢測控制,企業(yè)每月節(jié)省7-8噸鋁,為企業(yè)每月節(jié)省成本13-16萬元,最終將產(chǎn)品成本單價平均減低4-6元。
案例十三
細化生產(chǎn)管理
實現(xiàn)提質增效
山東水波爾家居有限公司是一家專業(yè)生產(chǎn)床墊等睡眠產(chǎn)品的企業(yè)。
企業(yè)質量管理最突出的問題是未建立規(guī)范的管理要求,工藝過程管理粗放,工人在生產(chǎn)中隨意性較大,導致產(chǎn)品質量不穩(wěn)定。
針對這一突出問題,企業(yè)首先完善質量管理制度。成立以董事長為組長的質量管理領導小組,建立從公司領導到生產(chǎn)車間班組的供、產(chǎn)、銷各環(huán)節(jié)的層層質量管理責任制和質量責任上溯追究制,逐級簽訂質量管理目標責任書,完善質量管理考核體系。其次嚴格執(zhí)行標準化管理。實行質量專人跟蹤管理制度,質檢科人員跟班生產(chǎn),從原材料進廠到生產(chǎn)各個環(huán)節(jié),再到產(chǎn)品出廠,均實行嚴格的專人監(jiān)控,嚴把床墊質量關。第三建立稽核督查機制。完善數(shù)據(jù)統(tǒng)計表單、計算方法、數(shù)據(jù)統(tǒng)計模板等,組建數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析機制,用數(shù)據(jù)做管理,建立相互制約的稽核督察機制。
通過質量管理體系運行及質量提升行動,企業(yè)的質量管理體系得到顯著改進,產(chǎn)品質量得到穩(wěn)定的發(fā)展。企業(yè)近兩年先后獲得了國家高新技術企業(yè)、山東名牌產(chǎn)品、山東著名商標。
案例十四
優(yōu)化流程
實現(xiàn)信息協(xié)調共享
臨沂雨林精靈文具有限公司是一家集生產(chǎn)、研發(fā)、銷售、服務為一體的專業(yè)生產(chǎn)彩泥、超輕黏土等幼教益智類產(chǎn)品的企業(yè)。
公司目前存在的最大問題在于信息的協(xié)調整合和傳遞流程不暢,生產(chǎn)調度耗費大量的時間,還會出現(xiàn)信息不準確的情況導致與客戶溝通的信息不準確、不及時,調度人員流失率較高。
針對存在的問題,公司決定對產(chǎn)供銷存信息進行協(xié)調整合,優(yōu)化傳遞流程。第一步專題討論產(chǎn)供銷存信息獲取與轉化流程,從現(xiàn)有銷售訂單分類、訂單評審、物資采購、庫存管理、生產(chǎn)計劃下達、生產(chǎn)進度上報等管理流程出發(fā)進行優(yōu)化,設計《銷售計劃訂單評審管理臺賬》和《生產(chǎn)計劃進度管理臺賬》,通過試運行對表格進行補充完善;第二步明確填寫人員和填寫要求,突出目視化,采用顏色加以區(qū)分。最后確定信息傳遞方式統(tǒng)一采用釘釘軟件進行。經(jīng)過2個多月的正式運行,編制形成了《生產(chǎn)計劃跟蹤管理流程》,固化了管理要求。
從2022年7月-10月持續(xù)跟蹤4個月的結果來看,在推行了新的產(chǎn)供銷存信息獲取與轉化流程后,工作效率、關鍵信息反饋效率、合同評審效率得到明顯提升:與此同時,原生產(chǎn)調度崗位比過去更穩(wěn)定,近4個月未發(fā)生離職或轉崗的現(xiàn)象。
案例十五
銷售服務考核常態(tài)化
倉庫管理系統(tǒng)信息化
山東天馬照明工程有限公司主要從事國內外知名照明產(chǎn)品的運營、銷售,承接道路照明工程、景觀亮化工程的設計及施工。
隨著公司規(guī)?;l(fā)展暴露出兩大問題:1.銷售人員專業(yè)能力不足,銷售服務質量不高;2.倉庫管理采用手工做賬,貨物的進出難以追溯;倉庫管理現(xiàn)場管理不佳影響工作效率。
在市場監(jiān)管部門和幫扶機構的指導下,公司制定了以改善銷售服務質量、規(guī)劃倉儲管理為出發(fā)點的管理提升方案。
1.加強銷售隊伍培訓,建立銷售服務考評制度,實現(xiàn)銷售服務考核常態(tài)化。制訂銷售部門人員培訓計劃,分階段定期開展培訓及相應培訓考核;建立銷售人員業(yè)績激勵政策,對每周完成目標銷售任務執(zhí)行相應獎勵;建立銷售人員服務考核管理制度,結建立月度銷售服務考核表,每月底對每位銷售人員進行銷售服務考核。
2.規(guī)劃倉儲管理現(xiàn)場,實現(xiàn)倉庫管理信息化。
對倉庫進行區(qū)域劃分,對所有燈具根據(jù)具體型號編制所屬倉位;建立倉庫管理制度和月盤點管理規(guī)定。
引進倉庫管理系統(tǒng),對所有的燈具實現(xiàn)信息化倉儲管理,從手工記賬單據(jù)轉變成信息化“數(shù)據(jù)采集”,實現(xiàn)賬務實時同步,從“人工找貨”轉變成“導向定位取貨”,實現(xiàn)產(chǎn)品的溯源追蹤和報表數(shù)據(jù)自動獲取、自動分析。
通過上述針對銷售方面的改善,客戶滿意度由之前93%提升到97%,大幅度提高,通過了良好售后服務要求A 級認證;通過倉庫信息化管理,提升倉庫管理效率和水平,間接促進了公司綜合效益提升。
未完待續(xù)
徐濤帶隊赴上海開展招商考察洽談合作
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