編者按
近日，省委兩新工委命名了新一批50個省級兩新組織黨建工作示范點，我市萬達(dá)控股集團(tuán)有限公司、森諾科技有限公司、山東匯海醫(yī)藥化工有限公司、山東華盛橡膠有限公司等企業(yè)黨組織入選。同時，市委兩新工委命名新一批40個市級示范點。為總結(jié)經(jīng)驗、宣傳典型，發(fā)揮示范引領(lǐng)作用，特設(shè)立專欄予以展示，供參考交流。
強(qiáng)化“三個引領(lǐng)”
以高質(zhì)量黨建推動高質(zhì)量發(fā)展
萬達(dá)集團(tuán)黨委
萬達(dá)集團(tuán)創(chuàng)建于1988年，業(yè)務(wù)涵蓋港口碼頭、石化橡膠、國際貿(mào)易等產(chǎn)業(yè)，位列2022年中國民營企業(yè)500強(qiáng)第83名、山東民營企業(yè)100強(qiáng)第5名。1997年成立集團(tuán)黨委，現(xiàn)有黨支部10個，黨員618人。工作中，萬達(dá)集團(tuán)黨委強(qiáng)化“三個引領(lǐng)”，以高質(zhì)量黨建推動高質(zhì)量發(fā)展。
強(qiáng)化政治引領(lǐng)
增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展內(nèi)生動力
實行集團(tuán)黨委、經(jīng)營層雙向“交叉任職”，黨委、紀(jì)委均進(jìn)入集團(tuán)公司董事局和經(jīng)理層，集團(tuán)董事局主席兼任集團(tuán)黨委書記，實現(xiàn)了“兩個100%”，即集團(tuán)高層管理人員100%是黨員，10個黨支部書記100%實現(xiàn)“一肩挑”。在生產(chǎn)車間一線建設(shè)“紅旗車間”18個，設(shè)立黨員工作室12個，探索推行“車間黨建”新模式，在車間建設(shè)“紅色班組”、設(shè)置“車間政委”，構(gòu)建起一貫到底的黨組織體系。
強(qiáng)化組織引領(lǐng)
鍛造企業(yè)發(fā)展人才力量
倡導(dǎo)“一面黨員一面旗幟”，開展“三比三提”活動，比“紅心”提高黨建引領(lǐng)力，比“匠心”提高產(chǎn)品競爭力，比“齊心”提高企業(yè)凝聚力，加強(qiáng)對黨員、人才教育培養(yǎng)，先后有42名黨員被評選為企業(yè)“先模人物”。建成萬達(dá)集團(tuán)黨委黨校，實施人才遞進(jìn)培養(yǎng)，已有282名一線優(yōu)秀員工被培養(yǎng)成為黨員，36名黨員骨干被培養(yǎng)成為企業(yè)核心人才，17名核心人才被培養(yǎng)為高層管理人員。
強(qiáng)化行動引領(lǐng)
勇?lián)髽I(yè)發(fā)展社會責(zé)任
堅持黨建帶工建，設(shè)立“孝心獎”和“探親補貼”，累計發(fā)放補貼850余萬元。給創(chuàng)業(yè)干部和員工分配股份，累計分配股份合計價值1億余元，構(gòu)建起職工與企業(yè)的命運共同體。為希望工程、抗震救災(zāi)、脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興、疫情防控等社會公益事業(yè)捐款捐物3億余元，贍養(yǎng)安置社會“四殘”人員1000余人，先后被授予全國“萬企幫萬村”精準(zhǔn)扶貧行動先進(jìn)民營企業(yè)、全國工商聯(lián)抗擊新冠肺炎疫情先進(jìn)民營企業(yè)、中國紅十字會奉獻(xiàn)獎?wù)隆?020年度最具社會責(zé)任企業(yè)等稱號。
編輯：鄭杰瑞
責(zé)編：魏春杰
校審：聶志敏
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