中國人壽財險，系中國人壽保險（集團）公司旗下的核心成員，注冊資本188億元。自成立以來，中國人壽財險始終堅持又快又好發(fā)展，充分依托中國人壽集團化綜合經營優(yōu)勢，積極搶抓財產保險行業(yè)給予，規(guī)模效益協調發(fā)展，秉承“有我，財安心”的保險理念，綜合實力位于財產保險行業(yè)前列。

中國人壽財險總部不間斷釋放一些工作崗位，工作地點位于北京市西城區(qū)，想到金融街工作，又具有較高的學歷、過硬的實力，不妨一試。

入職后，正式員工可享受薪酬（固定 績效福利）、五險一金等福利待遇，還可享有管理、業(yè)務、技術等多個發(fā)展通道上的自由選擇權利。

農村業(yè)務部

農網建設管理/農村渠道拓展崗 1人

工作職責

· 制定渠道發(fā)展戰(zhàn)略和營銷策略，出臺營銷企劃方案，推動營銷活動開展。

· 推動農村涉農業(yè)務發(fā)展，制定農村涉農業(yè)務銷售政策，定期追蹤、督導、推動分公司業(yè)務發(fā)展，確保達成年度各項業(yè)務經營指標。

· 與相關產品線管理部門密切配合，提出專屬產品研發(fā)需求，協同推動農村業(yè)務發(fā)展。

· 對農村渠道銷售的保險產品進行銷售方案的制定和產品包裝。

· 制定農村渠道銷售考核和獎勵激勵政策，推動涉農業(yè)務發(fā)展。

· 推動農村銷售隊伍建設，出臺措施提高銷售產能。

· 規(guī)劃農村服務網點建設，并推動落實。

任職資格

· 碩士研究生及以上學歷。

· 具有豐富的銷售管理知識，并具有財險公司銷售實踐經驗。

· 具有較強的企劃能力和營銷策略制定能力，有新媒體運營銷售經驗者優(yōu)先。

· 具有較好的材料撰寫和文案創(chuàng)作能力。

· 對待工作認真負責，具有較強的責任心和抗壓能力。

· 具有較強的溝通協調能力、組織協調能力，善于協調跨部門合作事務。

農險業(yè)務管理崗 1人

工作職責

· 開展承保管理工作，包括制定農險承保管理制度、承保流程與操作規(guī)范，負責農險兩核權限管理、承保業(yè)務分析、監(jiān)控與培訓以及日常承保業(yè)務處理。

· 開展理賠管理工作，包括制定農險理賠管理制度、理賠流程與操作規(guī)范；負責農險理賠單證管理、業(yè)務分析、監(jiān)控與培訓；負責農險防災防損相關工作。

· 開展合規(guī)管理工作，包括建設農險合規(guī)體系、合規(guī)經營制度；并組織合規(guī)檢查、開展合規(guī)培訓。

農險產品研發(fā)崗 1人

工作職責

· 負責公司農險產品設計、開發(fā)、上線、清退等。

· 負責產品研發(fā)制度、流程、計劃、評估等，開展行業(yè)政策、產品監(jiān)管政策、市場競品動態(tài)分析及新產品前瞻性研究，參與重大產品項目的規(guī)劃管理等工作。

· 負責農業(yè)保險產品相關平臺及系統規(guī)劃、設計、需求分析、測試驗收、評估升級等工作，提升工作效能。

· 組織相關產品培訓及產品推廣。

任職資格

· 碩士研究生及以上學歷。

· 具備較強的組織溝通和協調能力、強烈的責任心及良好的職業(yè)操守；擅長數據分析，積極主動，踏實細致，勇于承擔責任和壓力。

· 具有大型企業(yè)實習經驗者，具有保險行業(yè)實習經驗者優(yōu)先。

· 具有較強的文字材料撰寫能力或保險產品開發(fā)經驗者優(yōu)先。

客戶價值和體驗管理部

自營網絡平臺用戶運營管理崗 1人

工作職責

· 負責企業(yè)新媒體平臺日常運營，包括外部內容的分發(fā)及運營，制定社會化媒體運營營銷策略。

· 洞察用戶需求，結合產品特性和市場競爭情況，制定相應的運營策略和實施方案。

· 負責用戶運營，包括用戶生命周期管理策略制定，輸出用戶關系維護策略和增長方案。

· 圍繞業(yè)務場景策劃交互活動，以用戶增長、活躍為核心運營指標。

· 分析運營數據，從數據中發(fā)現問題和機會，不斷優(yōu)化運營策略，提高投入產出比。

任職資格

· 碩士研究生及以上學歷。

· 三年以上金融保險、信息技術或互聯網在線平臺用戶運營工作經驗。

· 有內容運營經驗，熟悉內容運營，有較強的編輯和文字撰寫能力，新媒體運營類優(yōu)先。

· 有一定客戶運營基礎，了解從獲客到留客的整體轉化路徑，對保險行業(yè)有一定了解。

· 具有較強的落地執(zhí)行和溝通協調能力。

金融科技中心

（派駐客戶價值和體驗管理部）

自營網絡平臺規(guī)劃管理崗 1人

工作職責

· 負責C端用戶產品（微信公眾號、小程序等）規(guī)劃、功能流程設計、產品優(yōu)化，撰寫產品需求文檔。

· 負責產品需求收集、整理、撰寫，開展渠道C端用戶調研，參與互聯網保險在線應用平臺需求分析，了解競品動態(tài)和行業(yè)發(fā)展。

· 負責與渠道、運營、研發(fā)等部門溝通，協助團隊理解和掌握需求，推動項目上線。

· 制定敏捷迭代計劃，持續(xù)進行產品優(yōu)化迭代，協調和推動保險產品和相關服務的上線。

· 對產品進行多維度的數據分析，為產品升級優(yōu)化提供數據基礎。

任職資格

· 碩士研究生及以上學歷。

· 三年以上金融保險、信息技術或互聯網在線平臺管理工作經驗。

· 具有較強的需求分析、產品設計規(guī)劃、數據驅動、項目推動能力，熟悉C端用戶平臺產品開發(fā)全流程。

· 具有較強的業(yè)務規(guī)劃能力、落地執(zhí)行能力、溝通協調能力。

線上服務推動管理崗 1人

工作職責

· 負責公司C端用戶平臺（官方微信、微信小程序）線上服務推動工作，制定推動計劃。

· 負責總分公司線上化工作培訓、課件制作、隊伍建設等，提升公司線上服務能力。

· 與各業(yè)務運營線合作，通過重大活動和日常行業(yè)運營工作的合作，推廣線上平臺。

· 與第三方合作進行線上或線下的聯合運營、聯合活動策劃。

· 建立數據及指標體系，使用數據引導運營工作，實現總分公司數據共享，推動分公司指標達成。

任職資格

· 碩士研究生及以上學歷。

· 三年以上金融保險、信息技術或互聯網在線平臺運營管理工作經驗。

· 具有較強學習能力、創(chuàng)新意識和競爭意識，有較強的文字撰寫能力，有大型活動組織經驗者優(yōu)先。

· 具有較好的商業(yè)思維、邏輯表達能力和數據分析能力。

· 具有較強的業(yè)務規(guī)劃能力、落地執(zhí)行能力、溝通協調能力。

智能服務管理崗 1人

工作職責

· 負責智能化客服系列系統規(guī)劃建設工作，包括定期對同業(yè)智能客服進行調研分析和比較研究等。

· 負責組織及實施智能機器人訓練和管理，智能工具測試、評估及優(yōu)化，促進客服智能化水平提升。

· 負責公司知識庫體系搭建，維護知識庫語料、內容，持續(xù)提升智能機器人回復準確率。

· 與研發(fā)部門進行對接，明確智能客服相關產品需求、系統需求及維護對接工作。

· 智能客服系統運營情況監(jiān)測、數據分析、總結匯報，持續(xù)迭代優(yōu)化改進。

任職資格

· 碩士研究生及以上學歷。

· 三年以上金融保險、信息技術相關經驗。

· 對人工智能NLP、ASR、TTS等技術有一定了解。

· 對保險行業(yè)有較深刻的理解和認識，可以從客戶角度出發(fā)理解客戶訴求。

· 具有較強的業(yè)務規(guī)劃和落地執(zhí)行能力。

投遞簡歷方式

電腦端：

搜索【中國人壽官方招聘網站】，在菜單欄中選擇【社會招聘】，找到您想要投遞簡歷的崗位即可進行投遞。

電腦端投簡歷鏈接：

https://www.hotjob.cn/wt/chinalife/web/templet1000/index/corpwebPosition1000chinalife!gotoPostListForAjax?brandCode=1&useForm=0&recruitType=2&showComp=true&comPart=102621

手機端：

掃描下方二維碼，選擇或搜索您想要投遞的崗位并點擊【立即投遞按鈕】，按照要求注冊或綁定官方賬號后即可投遞簡歷。

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